의무고용2 한국장애인고용공단 사업 총정리: 장애인과 장애인고용기업 지원 제도 📖 목차기업서비스사업: 장애인 고용 지원 정책일자리안정사업: 장애인 근로자를 위한 지원 제도장애인서비스사업: 취업 준비부터 직무 적응까지직업능력개발사업: 장애인 맞춤형 직업 훈련 지원 🔹 한국장애인고용공단의 장애인과 장애인고용기업 지원 제도 "장애인을 고용하고 싶은데, 어떤 지원을 받을 수 있을까?""장애인 근로자로서 안정적으로 일할 방법이 있을까?""취업을 준비하는 장애인이 받을 수 있는 훈련과 지원이 궁금해!" 장애인 고용을 늘리고, 장애인 근로자의 안정적인 직장 생활을 지원하는 것은 포용적 노동 시장을 구축하는 핵심 과제다.이를 위해 한국장애인고용공단(KEAD)은 장애인 고용 촉진을 위한 다양한 사업을 운영하고 있다. ✅ 장애인을 고용하는 기업을 위한 ‘기업서비스사업’✅ 근로 중인 장애인의 안.. 2025. 2. 23. 장애인 일자리 창출 정책 비교 장애인 일자리 창출을 위한 국가별 지원 정책 비교 1️⃣ 한국의 장애인 고용 정책: 의무고용제도를 중심으로 한 지원책2️⃣ 미국의 장애인 고용 정책: 차별금지법과 세금 감면 제도를 통한 고용 확대3️⃣ 독일과 스웨덴의 장애인 고용 정책 비교: 적극적인 임금 보조 시스템4️⃣ 국가별 장애인 고용 정책 비교와 차이점 분석 장애인의 경제적 자립은 사회적 포용성과 직결되는 중요한 문제다. 하지만 장애인은 취업 과정에서 신체적 한계, 사회적 편견, 근무 환경의 미비 등 다양한 어려움을 겪는다. 이에 따라 각국 정부는 장애인 고용을 촉진하고 노동시장 참여율을 높이기 위해 다양한 정책을 시행하고 있다.한국에서는 장애인 의무고용제도를 중심으로 고용을 촉진하고 있으며, 미국과 유럽 선진국들은 세금 감면, 직업 교육, .. 2025. 2. 8. 이전 1 다음
